분류 전체보기108 출산휴가 육아휴직 대체인력지원금 신청방법 육아휴직 대체인력 지원금은 육아휴직으로 인해 발생하는 업무 공백을 보완하기 위해 중소·중견기업 등이 대체 인력을 채용할 경우 인건비를 지원함으로써 근로자의 안정적인 휴직 사용과 기업의 인력 운영을 동시에 지원하는 제도입니다.지원 대상 및 인정 기준근로자가 출산휴가 및 육아휴직을 사용 중인 사업장이라면, 중소기업뿐 아니라 일정 기준에 해당하는 중견기업도 지원 대상에 포함될 수 있습니다. 법인기업, 개인사업자 모두 신청 가능하며, 업종 제한 없이 폭넓게 적용됩니다. 대체인력 인정 조건 - 휴직자의 공백을 보완하기 위해 신규 채용한 인력일 것 - 대체인력의 근무 기간이 실제 휴직 기간과 중복될 것 - 근로계약 체결 및 고용24 가입이 확인될 것 - 단순 업무 재배치나 내부 전환 인력은 인정되지 않음 .. 2025. 12. 29. 등기부등본 인터넷발급 방법 부동산 거래를 준비하거나 주택의 권리 상태를 점검해야 할 때, 가장 먼저 확인하게 되는 자료인 등기부등본을 인터넷을 통해 간편하게 발급받을 수 있어 활용도가 더욱 높아졌습니다.등기부등본 인터넷발급이 필요한 이유등기부등본은 해당 부동산의 소유권 변동, 담보권 설정, 권리 제한 내역을 공식적으로 기록한 문서입니다. 인터넷발급을 활용하면 현장 방문 없이 최신 정보를 바로 조회할 수 있어, 거래 의사결정 단계에서 시간과 비용을 동시에 절약할 수 있습니다. 인터넷발급이 특히 유용한 상황 - 매매·전세 계약 전 권리관계 사전 점검이 필요한 경우 - 대출 심사, 서류 제출 등으로 즉시 발급본이 요구되는 경우 - 여러 부동산의 상태를 비교 검토해야 하는 경우 - 과거 권리 변동 이력까지 함께 확인하고자 하는 .. 2025. 12. 28. 탄소중립 실천포인트제 홈페이지 총정리 기후변화가 현실적 문제로 부각되면서 정부는 국민이 일상에서 친환경 행동을 실천하도록 유도하는 탄소중립포인트 녹색생활실천 프로그램을 운영하고 있습니다.홈페이지 가입 절차와 이용 방법참여를 위해서는 전용 홈페이지에서 회원가입을 진행하면 되며, PC와 모바일 브라우저 모두에 최적화되어 접근이 용이합니다. 본인 인증 후 약관 동의와 기본 정보 입력을 완료하면 실천 항목 선택 및 등록이 가능합니다.홈페이지에서는 누적 포인트, 인증 내역, 인센티브 신청·지급 현황 등을 실시간으로 조회할 수 있어, 자신의 참여 실적을 체계적으로 관리할 수 있습니다. 가입 첫 해에는 실천지원금이 제공되며, 연간 보상 상한 내에서 추가 적립이 가능합니다.항목별 포인트 구조와 최근 개선 사항고품질 재활용품 배출이나 공유 모빌리티 이용.. 2025. 12. 27. 기초연금 부부감액 폐지의 효과와 과제 기초연금 부부 감액제도가 노후소득 보장 취지에 비해 취약계층에게 더 큰 부담을 준다는 지적이 확산되면서, 제도 폐지 또는 단계적 완화 논의가 본격화되고 있습니다.기초연금 부부 감액제도의 구조와 적용 방식현행 기초연금법은 만 65세 이상 소득 하위 70% 노인을 대상으로 연금을 지급하되, 부부가 모두 수급자인 경우 각자의 연금액에서 20%를 감액하도록 규정하고 있습니다. 제도 설계 당시에는 부부 가구가 주거비·생활비를 공동 부담한다는 점을 고려해 평균적인 소비 규모를 단독가구 대비 약 1.6배로 가정한 것이 근거로 작용했습니다.표면적으로는 형평성을 고려한 제도지만, 고령·저소득 가구일수록 감액 폭이 체감 소득에 직접적인 영향을 미치고 있다는 점이 문제로 제기되고 있습니다.폐지·완화 논의가 제기되는 현실적.. 2025. 12. 26. K패스 모두의 카드 발급·신청 | 대중교통비 무제한 환급 혜택 정부는 K-패스에 정액 환급형 제도인 ‘모두의 카드’를 도입·확대하여 출퇴근·통학 등 대중교통을 상시 이용하는 국민의 교통비 부담을 줄이고 체감 혜택을 강화하기 위해 마련된 제도입니다.환급 처리 방식과 이용 절차이용자는 별도의 신청이나 전환 절차 없이 기존 K-패스 카드를 그대로 사용하면 되며, 매월 누적 이용금액을 기준으로 비율 환급과 정액형 환급 중 환급액이 더 큰 방식이 자동 선택됩니다. 또한 K-패스 앱과 누리집에서는 누적 사용액, 환급 예정액, 정산 내역 등을 직관적으로 확인할 수 있도록 기능이 개선되어, 이용자가 자신의 이동 비용 구조를 쉽게 점검하고 환급 효과를 체계적으로 파악할 수 있습니다. • 이용 카드 교체 불필요• 환급 방식 수동 선택 없음• 정산 결과 자동 비교·적용일반형·플러스형.. 2025. 12. 24. 육아기 근로시간 단축제도 신청방법 육아기 근로시간 단축제도는 부모가 근무시간을 줄여 자녀를 돌볼 수 있도록 보장하고, 그에 따른 소득 감소를 정부 지원으로 보완해 주는 제도입니다.신청 대상과 절차 누가 신청할 수 있나요?육아기 근로시간 단축은 만 12세 이하 또는 초등학교 6학년 이하 자녀 를 직접 양육하는 남녀 근로자라면 누구나 신청할 수 있습니다. 입양 자녀 역시 대상에 포함되며, 고용 형태와 관계없이 요건을 충족하면 이용이 가능합니다. 신청 시기와 방법단축근무를 시작하려는 날 기준 30일 전까지 사업주에게 신청서를 제출해야 합니다. 신청서에는 자녀 정보, 단축 시작일과 종료일, 변경된 근무시간 등을 기재해야 하며 전자문서 제출도 인정됩니다.신청이 늦어진 경우에도 사업주는 신청일로부터 30일 이내에 단축근무 개시일을 정해 허용해야 .. 2025. 12. 23. 이전 1 2 3 4 5 6 7 8 ··· 18 다음
